Esta qualificação reflete o papel de indivíduos que aplicam conhecimentos, habilidades práticas e experiência em liderança e gestão em uma variedade de contextos empresariais e industriais. Indivíduos neste nível mostram iniciativa e julgamento no planejamento, organização, implementação e monitoramento de sua própria carga de trabalho e a carga de trabalho de outros. Eles usam habilidades de comunicação para apoiar indivíduos e equipes a fim de atender aos requisitos organizacionais ou empresariais. Eles planejam, projetam, aplicam e avaliam soluções para problemas imprevisíveis e identificam, analisam e sintetizam informações de uma variedade de fontes.

Os graduados do Diploma de Liderança e Gestão irão desenvolver uma compreensão da dinâmica e dos princípios subjacentes ao funcionamento eficaz dos grupos de trabalho, bem como as habilidades necessárias para funcionar com competência em organizações pequenas e / ou grandes.

Esta qualificação reflete o papel de indivíduos que aplicam conhecimentos e habilidades especializados, juntamente com experiência em liderança e gerenciamento, em uma variedade de contextos empresariais e industriais. Os indivíduos desse nível utilizam a iniciativa e o julgamento para planejar e implementar uma variedade de funções de liderança e gerenciamento, com responsabilidade por resultados pessoais e de equipe dentro de amplos parâmetros. Eles usam habilidades cognitivas e de comunicação para identificar, analisar e sintetizar informações de uma variedade de fontes e transferir seu conhecimento para outros, e habilidades criativas ou conceituais para expressar idéias e perspectivas ou responder a problemas complexos.